22 November, 2024
Jóvenes prefieren renunciar al trabajo que dejar su celular, afirman empresarios de Acapulco
Estimaciones señalan que el uso de dispositivos móviles en el trabajo disminuye la productividad hasta en un 30%
Acapulco, Gro., 25 de julio del 2023.- Durante las temporadas vacacionales es común que en zonas turísticas como Acapulco las empresas hoteleras o que brindan servicios turísticos contraten a jóvenes durante estos periodos de suspensión de actividades escolares.
Sin embargo, todo parece indicar que la tarea de contratar a jóvenes es cada vez más difícil para los empresarios, especialmente porque se rehúsan a dejar sus dispositivos móviles.
Al respecto, el presidente de la Cámara Nacional de Comercio, Servicios y Turismo (Canaco Servytur) en Acapulco, Alejandro Martínez Sidney declaró para El Sol de Acapulco que los jóvenes que buscan trabajos temporales tienen una gran falta de compromiso y se distraen con el celular.
“No les puedes quitar el celular de la mano (….) si le pides que no trabaje con el celular se enojan y por eso renuncian. Si tú le dices al trabajador ‘no puedes usar tu teléfono en el trabajo’ renuncia y se va”
Alejandro Martínez Sidney
Martínez Sidney lanzó un llamado a los jóvenes a que laboren en el sector turístico en las temporadas altas y que no dependan únicamente de sus becas.
“Que se aparten un poquito de su celular y se salgan de TikTok, Instagram y Facebook y que se vengan a meserear, a cocinar, a manejar taxis, arreglar recámaras y se ganen su propina”, señaló.
El empresario estimó que debido a uso de teléfonos celulares por parte de los jóvenes en el trabajo, la productividad cae hasta en un 30%.
Indicó que para esta temporada el sector hotelero y restaurantero buscaba cubrir 18 mil vacantes sin embargo no han alcanzado la meta por la falta de interés de los jóvenes, mientras que las personas de la tercera edad que sí desean laboral ya no pueden cumplir con algunas actividades.
“Hay condiciones para conseguir empleo, pero difícilmente estamos logrando la contratación al 100%. La mayoría de la gente que se tiene es de la tercera edad, tiene experiencia, está mejor preparada, pero a veces no pueden hacer ciertos trabajos”
Alejandro Martínez Sidney
