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Aprueba Senado la Ley Silla; te contamos de qué se trata

Con esta reforma se reconoce el derecho de los trabajadores a tomar un descanso en un asiento con respaldo durante su jornada

Aprueba Senado la Ley Silla; te contamos de qué se trata
Adriana Olea
febrero 21, 2024 10:02 pm

Ciudad de México, 21 de febrero del 2024.- El Pleno de la Cámara de Senadores aprobó por unanimidad la Ley Silla, una reforma de cinco artículos a la Ley Federal del Trabajo que busca garantizar el derecho de los trabajadores al descanso durante su jornada laboral.

El dictamen prohíbe a los empleadores obligar a los trabajadores a permanecer de pie durante todo su turno, como suele ocurrir en lugares como restaurantes o supermercados.

¿En qué consiste la Ley Silla?

Como su nombre lo indica, la ley incorpora la obligación patronal de garantizar el descanso de los empleados en un asiento con respaldo durante el horario laboral.

La disposición está dirigida principamente a los sectores de servicios, comercio y centros de trabajo análogos.

En el resto de las industrias la regulación se aplicará sólo si la naturaleza del trabajo lo permite y requiere.

La reforma a la Ley Federal del Trabajo (LFT) tiene como objetivo evitar riesgos a la salud asociados a trabajar de pie durante tiempos prolongados.


Una compilación de estudios publicada en la revista Gait & Posture en 2017 subraya que la evidencia clínica sugiere que el “límite de exposición seguro” es de 40 minutos ininterrumpidos en una postura vertical, “antes de que las personas desarrollen niveles clínicamente relevantes de síntomas lumbares”.

Con el aval del Senado, la Ley Silla libró su primer round en el Congreso, ahora la Cámara de Diputados deberá revisarla y ratificarla para que las disposiciones sean obligatorias. De no modificarse el dictamen en San Lázaro, las empresas tendrían 180 días de plazo para cumplir con los cambios después de que se publiquen en el Diario Oficial de la Federación.

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