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Etiqueta: Empleo

Acapulco

Denuncian despido masivo en el Holiday Inn Resort de Acapulco

La tarde de ayer viernes 1 de marzo, los empleados realizaron una protesta en las escalinatas del hotel para exigir respeto a sus derechos laborales

Adriana Olea
marzo 02, 2024 7:37 pm
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Acapulco, Gro., 02 de marzo del 2024.- Trabajadores sindicalizados y eventuales del hotel Holiday Inn Resort de Acapulco denunciaron un despido masivo de la plantilla de la empresa.

La tarde de ayer viernes 1 de marzo, los empleados realizaron una protesta en las escalinatas del inmueble ubicado sobre la avenida Costera Miguel Alemán.

En dicha manifestación participaron aproximadamente 40 trabajadores quienes se movilizaron con pancartas y colocaron de manera simbólica una bandera rojinegra de huelga para exigir diálogo con la propietaria del hotel, María Eugenia Casas.

Señalaron que la situación afecta a 40 trabajadores de la Sección 113 de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) y a otros 20 eventuales, quienes en algunos casos suman hasta 12 años de antigüedad laboral.

Al respecto, el secretario general de la Sección 113 de la CTM Óscar Campos Romero explicó que este viernes los inconformes llegaron a su centro de trabajo pero no se les permitió la entrada, bajo el argumento de que su relación laboral terminó el 29 de febrero.

Reprocharon que ellos siguieron laborando luego de huracán Otis encargándose de la limpieza y el retiro de escombro tras la devastación.

“Están violando derechos laborales, de contrato colectivo, están violando todas las leyes, la forma en que están haciendo despido masivo de trabajadores, el derecho al trabajo es irrenunciable y lo están haciendo colectivamente”

Óscar Campos Romero
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Guerrero

Realizan en Guerrero más de 100 ‘Días por el Empleo’ durante 2023

Durante el año, las regiones del estado han realizado más de 100 Días por el Empleo, logrando vincular a mil 800 ciudadanos al mercado laboral.

Nelson Rojas
septiembre 13, 2023 3:12 am
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Acapulco, 12 de septiembre de 2023.- En un esfuerzo continuo por fortalecer el mercado laboral del estado, más de diez empresas nacionales, así como las fuerzas armadas, se unieron al “Día por el Empleo” del mes de septiembre, una iniciativa organizada por el gobierno del estado a través de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, encabezada por Luis Armando Baños Rendón.

En este particular evento se ofrecieron 130 vacantes de trabajo formal para aspirantes de todos los niveles educativos.

La sede del evento se llevó a cabo en las oficinas centrales de la dependencia estatal. Durante la jornada, Areli Bailón Vélez, directora general del Servicio Nacional de Empleo Guerrero, representando al titular de STyPS, expresó su gratitud hacia el sector empresarial, las diferentes dependencias e instituciones que respondieron al llamado para la realización de este evento, el cual se dedica a apoyar a los ciudadanos en búsqueda de oportunidades laborales.

Vincula ‘Días por el Empleo’ a mil 800 guerrerenses

Asimismo, Vélez enfatizó que a lo largo del año, se han organizado más de 100 días por el empleo en todo el estado, lo que ha resultado en la vinculación de mil 800 guerrerenses al mercado laboral.

Estas acciones forman parte de una estrategia más amplia, promovida por la gobernadora Evelyn Salgado Pineda, que busca no solo generar más empleo, sino también impulsar la economía de las familias guerrerenses y de toda la entidad.

Entre las empresas y dependencias que se unieron a este Día por el Empleo, destacan nombres reconocidos como Walmart, Coppel, Coca Cola Femsa, el Servicio de Protección Federal (SPF) y la Guardia Nacional (GN).

Según un comunicado, con estas iniciativas el gobierno del estado reafirma su compromiso con la ciudadanía, promoviendo el empleo y apoyando a las familias a través de oportunidades laborales formales y estables.

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Guerrero

Hay en Guerrero más de 600 mil desempleados; la mayoría mujeres

La asociación Acción Ciudadana Frente a la Pobreza evidenció una creciente desigualdad laboral en la región tras la pandemia

Nelson Rojas
julio 20, 2023 9:32 pm
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Acapulco, 20 de julio de 2023.- En el periodo posterior a la pandemia de Covid-19, la economía de Guerrero ha experimentado una mejora; sin embargo, también se han incrementado los salarios de pobreza y las condiciones laborales precarias, según informó Rogelio Gómez Hermosillo, coordinador de Acción Ciudadana Frente a la Pobreza.

De acuerdo a Quadratín, Gómez Hermosillo destacó que estas condiciones están promoviendo una creciente desigualdad y segregación de las mujeres en el mercado laboral.

Guardia Nacional es clave para estrategia de seguridad en Guerrero: Evelyn Salgado

Estas conclusiones se derivan de los resultados para la región Sur-Sureste de la Escala del trabajo digno en México, presentada en una conferencia transmitida por redes sociales. La escala, que se basa en datos oficiales del Inegi e IMSS hasta mayo de este año, evalúa las condiciones laborales en relación con el derecho humano al trabajo digno.

A pesar de sus recursos, la región sur-sureste es la más afectada económicamente en el país, sumando 7.3 millones de personas desempleadas. En Guerrero, especificamente, son 611 mil personas sin trabajo, 1.2 millones con trabajo informal, 91 mil con salarios insuficientes y apenas 26 mil con empleo formal y salario digno.

El estudio, informó Quadratín, resalta una exclusión de género notable en el desempleo de Guerrero, pues el 90% de las 611 mil personas desempleadas son mujeres, a menudo confinadas a labores de cuidado en el hogar sin remuneración.

“Es la mayoría de la gente que trabaja y los datos muestran que la precariedad y los salarios de pobreza no son la excepción, son la regla. La economía crece y no reduce la pobreza, la mantiene, igual que la informalidad que es precariedad laboral”, señaló Gómez Hermosillo.

La región sur-sureste tiene 10.9 millones de personas trabajando sin protección social, sin derechos laborales y con salarios insuficientes para superar el umbral de pobreza. Apenas 628 mil de estas personas reciben un salario digno.

Con información de Quadratín

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Nacional

Avanza reforma para reducir jornada laboral de 48 a 40 horas

Se aprobó un dictamen con una modificación que establece que la jornada máxima legal no puede ser mayor a 40 horas a la semana

Nelson Rojas
abril 25, 2023 11:43 pm
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Ciudad de México, 25 de abril de 2023.- La Comisión de Puntos Constitucionales de la Cámara de Diputados aprobó, con 25 votos a favor y cinco abstenciones de la bancada del PAN, una reforma que reduce la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales.

La propuesta, presentada por el partido Movimiento Ciudadano, inicialmente buscaba reducir la jornada a 35 horas, lo que habría significado jornadas laborales de lunes a jueves.

Durante la sesión ordinaria, se aprobó un dictamen con una modificación que establece que la jornada máxima legal no puede ser mayor a 40 horas a la semana.

En caso contrario, se deberán pagar las horas extras correspondientes. “Nuestro país debe de transitar hacia ese camino, es un gran día porque será en beneficio de muchas familias de este país”, afirmó la diputada de MC, Julieta Mejía.

El diputado del PVEM, Armando Gómez, aseguró que con esta iniciativa se les dará a las jefas y jefes de familia más oportunidades de estar en convivencia con sus hijos y nietos.

Por su parte, Susana Prieto, de Morena, recordó que el límite de horas laborales no se ha modificado desde hace 106 años.

“Somos uno de los países que más horas laboran anualmente, lo que ha redundado en la descomposición del tejido social, porque las trabajadoras y trabajadores tienen cada vez menos oportunidad de convivir con sus hijos y, consecuentemente, de vigilar su crecimiento y su educación”, afirmó.

Una vez aprobado el dictamen con modificaciones, fue turnado a la Mesa Directiva para su discusión y, en su caso, aprobación en el pleno.

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Nacional

Destaca Claudia Sheinbaum avances en educación y vivienda en su Cuarto Informe

Sólo en 2022 en CDMX se abrieron más de 13 mil nuevos negocios que generaron 133 mil empleos.

Adriana Olea
octubre 07, 2022 8:08 pm
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Ciudad de México, 07 de octubre del 2022.- La jefa de gobierno de la Ciudad de México, Claudia Sheinbaum Pardo, rindió este viernes su Cuarto Informe de Gobierno en el que destacó sus resultados en materia de educación vivienda y generación de empleos.


En su discurso, Sheinbaum Pardo enfatizó que su administración se ha regido por los principios de la Cuarta Transformación y aseguró que “todos los recursos del pueblo se invierten en el bienestar de las personas”.


“Hemos servido al pueblo de la Ciudad de México con entrega, compromiso, responsabilidad, honestidad, transparencia, austeridad y cercanía por casi cuatro años”

Claudia Sheinbaum Pardo

¿Cuáles han sido las acciones del gobierno de Sheinbaum?

Educación

La jefa de gobierno aseguró que desde 2019 a través de la Beca del Bienestar para Niños y Niñas “Mi Beca para Empezar” se han beneficiado 1.2 millones de estudiantes y que en el transcurso de casi cuatro años el monto inicial de dicho apoyo se incrementó en un 70%.


En ese sentido anunció que envió una iniciativa al Congreso de la Ciudad de México para que dicha beca se establezca como un derecho en la Constitución.


Agregó, que su administración está por alcanzar la meta de 300 Puntos de Innovación, Libertad, Arte Educación y Saberes que ofrecen ciberescuelas, educación artística, deportiva y otras actividades para fortalecer el desarrollo de la niñez y juventud y su vida comunitaria.

Vivienda y Movilidad

En este aspecto, Sheinbaum Pardo señaló que su gobierno atiende demandas históricas especialmente de personas que habitan en campamentos o zonas de alta marginación


En ese sentido, destacó la construcción la “Ciudad del Bienestar” en Tacubaya, la cual afirmó que era una zona en el abandono pese a ser una de las más habitadas.


Respecto a la movilidad, mencionó la creación del sistema de teleféricos, Cablebús La L1, que conecta Cuautepec con Indios Verdes y la L2 que enlaza Santa Catarina y Constitución de 1917, que con 10.6 kilómetros es una de las líneas más largas del mundo.

Empleo

En su Cuarto Inform, Sheinbaum aseguró que la Ciudad de México es la entidad que más aporta empleos en el país ya que señaló que en seis de nueve sectores la capital supera el número de trabajadoras registradas ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) previo a la pandemia de COVID-19.


Agregó que en sólo en lo que va de 2022 se han abierto 13 mil 897 negocios de bajo impacto que generan aproximadamente 133 mil vacantes de trabajo.

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Nacional

¿Sabes de pescados y mariscos? Ofrece Canadá empleo por 75 mil al mes

La oferta de trabajo fue publicada este miércoles a través del portal www.empleo.gob.mx de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.

Nelson Rojas
agosto 05, 2022 1:28 am
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Ciudad de México, 4 de agosto de 2022.- Una empresa canadiense, ubicada en la provincia de Quebec, busca candidatos para el puesto de obrero de procesamiento de pescados y mariscos para la temporada de pesca de 2023, por la que ofrece un sueldo mensual de 75 mil pesos.

La oferta de trabajo fue publicada este miércoles a través del portal www.empleo.gob.mx de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, y estará vigente hasta el 7 de agosto.

Se trata de un contrato de 6 meses y puede variar ligeramente para corresponder a la duración real de la temporada de pesca.

Los documentos requeridos para la postulación son Currículum Vitae actualizado; pasaporte vigente o fecha de renovación cercana; cartas que comprueben experiencia laboral reciente, por puestos cubiertos hace máximo 2 años; comprobante de domicilio; INE y CURP.

Si te interesa postularte, haz clic en este ENLACE.

Requisitos

Nivel académico requerido: Saber leer y escribir
Experiencia: 6m – 1 año en Obrero de procesamiento de pescado y mariscos (general) – PPC

Conocimiento(s) y herramienta(s):
Saber procesar el pescado, hasta su empaquetado.

Idioma(s):
Ninguno

Habilidad(es) y competencia(s):
Trabajo en equipo
Proactividad
Motivación
Autonomía

Disponibilidad de la persona:
Es necesario viajar

Horario

Algunos días
Tiempo completo
05:00 – 17:00

Funciones y actividades

Recepción del producto.
Lavado, corte y empaquetado de producto.
Procesar pescados y mariscos.
Limpieza del área de trabajo.

La empresa ofrece

Se facilitará alojamiento, se descontarán del sueldo 850 MXN a la semana por concepto de renta.
Seguros médico, de discapacidad a corto plazo, de medicamentos y de vida.
Transporte de ida desde el país de origen al de destino.
Transporte de regreso desde el país de destino hasta el de origen.
Contrato por tiempo determinado – 6 meses.
Proceso de reclutamiento
Revisión de perfil laboral – Se solicitarán CV y cartas laborales.
Fecha de inicio de tu proceso de reclutamiento: 4 de agosto de 2022
Duración del proceso de reclutamiento: 4 Semanas

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Lo último

¿Ganas más o menos? Limpiavidrios revela sus ganancias en TikTok

Fue el usuario de la mencionada plataforma @cristiancorz6 quien compartió un video en donde entrevistó al limpiavidrios sobre los ingresos de su oficio en los días buenos.

Adriana Olea
julio 19, 2022 4:15 pm
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El video ya es viral e impactó a cientos de internautas

Ciudad de México, 19 de julio del 2022.- Un hombre que se dedica a limpiar parabrisas en calles de la Ciudad de México reveló en un video de TikTok lo que gana durante su jornada de trabajo y la cifra dejó impactados a varios internautas.


Fue el usuario de la mencionada plataforma @cristiancorz6 quien compartió un video en donde entrevistó al limpiavidrios sobre los ingresos de su oficio en los días buenos.


“Motivado unos mil varos en seis horas, siete horas, pero pegado, nada de que entro un rato y me salgo, no, aquí el tiempo vale oro”, respondió el hombre.

@cristiancorz6

Estao gana un limpia vidrios en México #hayquevivirconintensidad

♬ sonido original – Cristian Corz


Esto sorprendió a muchos de los usuarios, pues este ingreso es incluso mayor a lo que gana un profesionista en México.


El video ya es viral, pues cuenta con más de 419 mil visualizaciones y supera los 8 mil likes, además de acumular también cientos de comentarios.

El oficio del limpiavidrios en México


En el país este oficio no está reconocido como un empleo formal ya que no está regulado por parte del gobierno, por lo que no existe un conteo exacto de cuántas personas se dedican a esta actividad ni sobre sus ingresos o jornada laboral.

Sin embargo, expertos señalan que la principal causa por la que las personas comienzan a trabajar como limpiavidrios es el desempleo pues se tienen registro de que esta labor se incrementó durante la pandemia de COVID-19 que provocó la pérdida de miles de trabajos.

De acuerdo a datos del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), 55 millones de personas en el país son económicamente activas, de las cuales el 28% trabaja en el sector informal.

No obstante, es importante destacar que aún cuando se trata de un empleo informar, los limpiaparabrisas llegan a ganar más que un profesionista, pues el promedio mensual del salario para una persona con educación media superior es de aproximadamente 8 mil pesos.

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Guerrero

Ofertan vacantes en Zihuatanejo y Tecpan por Día del Empleo

Zihuatanejo de Azueta, 5 de julio del 2022.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social del estado realizó en Zihuatanejo y Tecpan de Galeana, la jornada “Día por el Empleo”, donde se ofertaron diversas vacantes de empleos formales de empresas locales. La actividad se llevó a cabo en coordinación con el Sistema Nacional del Empleo […]

anews
julio 16, 2022 12:04 am
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Zihuatanejo de Azueta, 5 de julio del 2022.- La Secretaría del Trabajo y Previsión Social del estado realizó en Zihuatanejo y Tecpan de Galeana, la jornada “Día por el Empleo”, donde se ofertaron diversas vacantes de empleos formales de empresas locales.

La actividad se llevó a cabo en coordinación con el Sistema Nacional del Empleo (SNE).

El secretario del Trabajo y Previsión Social, Luis Armando Baños Rendón dijo que la instrucción de la gobernadora, Evelyn Salgado Pineda es realizar las acciones que fomenten la creación de empleos.

Particularmente, se busca acercar las vacantes que ofertan las empresas formales a las personas en desocupación laboral.

En la cancha techada “Solidaridad” en Zihuatanejo se dieron cita seis empresas para ofertar casi 50 espacios laborales a los postulantes, como parte de la jornada “Día por el Empleo”.

Por su parte, en Tecpan de Galeana, se facilita los accesos a las personas que buscan un empleo formal.

Estas jornadas se suman a las realizadas esta semana en diversos puntos de la entidad como la zona Norte, Montaña, Costa Grande, Acapulco y Centro en lo que va de este 2022, a fin de mantener al estado de Guerrero con la tasa de desocupación laboral más baja del país.

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Guerrero

Registra Guerrero crecimiento endeble de empleo

Ciudad de México, 8 de marzo de 2022.- A finales de febrero, el estado de Guerrero registró un aumento anual de 4.3 por ciento de puestos de trabajo, una cifra debajo del promedio de 5.0 por ciento según el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) que registró 20 millones 941 mil 286 puestos de trabajo […]

Nelson Rojas
marzo 08, 2022 9:32 pm
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Ciudad de México, 8 de marzo de 2022.- A finales de febrero, el estado de Guerrero registró un aumento anual de 4.3 por ciento de puestos de trabajo, una cifra debajo del promedio de 5.0 por ciento según el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) que registró 20 millones 941 mil 286 puestos de trabajo a nivel nacional.

El crecimiento del empleo en el estado está lejos de los primeros lugares, de los cuales destacan Quintana Roo, Tabasco y Baja California Sur con aumentos anuales del 23.4, 21.6 y 16.4 por ciento, respectivamente.

Así, el estado suriano se encuentra en el sitio 18 entre todas las entidades federativas; la lista la cierran los estados con menor crecimiento de empleo como San Luis Potosí, Oaxaca y Michoacán, con crecimientos de 2.0, 1.3 y 1.0 por ciento respectivamente.

En los últimos doce meses se registró un aumento de un millón 4 mil 348 puestos, equivalente a una tasa anual de 5.0 por ciento. Por primera vez desde que se tiene registro, la creación anual de puestos de trabajo supera la barrera de un millón de puestos.

Los sectores económicos con el mayor crecimiento porcentual anual en puestos de trabajo, según la Unidad de Comunicación Social del IMSS, son el de transportes y comunicaciones con un 11.8 por ciento; construcción con 8.4 por ciento y extractivo con 6.8 por ciento.

De los trabajos que se generaron hasta el 28 de febrero, el 86.6 por ciento son permanentes y el 13.4 por ciento son eventuales.

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Lo último

México registró crecimiento en empleos, informa INEGI

El 40.5% de la población de 15 años en adelante no tienen ninguna actividad laboral Adriana Olea Ciudad de México, 20 de enero del 2022.- En diciembre de 2021 la Población Económicamente Activa (PEA) de México fue de 59 millones de personas, superando por 4.3 millones a la registrada en diciembre del 2020, así lo […]

Adriana Olea
enero 20, 2022 9:48 pm
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El 40.5% de la población de 15 años en adelante no tienen ninguna actividad laboral

Adriana Olea


Ciudad de México, 20 de enero del 2022.- En diciembre de 2021 la Población Económicamente Activa (PEA) de México fue de 59 millones de personas, superando por 4.3 millones a la registrada en diciembre del 2020, así lo dio a conocer el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI).


Estas cifras fueron arrojadas por la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, donde se detalla que las personas subocupadas, es decir, quienes declararon tener necesidad y disponibilidad para laborar durante más horas, fueron 5.7 millones, que representan el 10% de la población ocupada, presentando una disminución de 1.7 millones de esta categoría en comparación a diciembre del 2020.


Más de 40 millones de personas no trabajan


Por otro lado, de acuerdo al INEGI, la Población No Económicamente Activa (PNEA), es decir, personas que se dedica al hogar, estudian, están jubilados o pensionados o tienen otros motivos para no laborar, fue de 40.1 millones de personas lo que representa al 40.5% de la población de 15 años en adelante.


De la PNEA, 7.5 millones se declararon disponibles para trabajar, pero no realizaron acciones para conseguir un empleo, por lo que se trata de un sector que eventualmente podría participar activamente en el mercado.

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